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赴暨大“问道” 探西席开展新路径——壹号娱乐西席开展中心前往暨南大学学习交流

首页|壹号娱乐 - 相信品牌的实力宣布时间：：2026-03-18 首页|壹号娱乐 - 相信品牌的实力阅读量：：

为进一步优化西席开展事情系统 ，，借鉴高水平大学西席开展建设先进履历 ，，助力学校高质量开展战略 ，，3月17日上午 ，，壹号娱乐西席开展中心主任贾琼带队赴暨南大学开展专题交流学习。。此次交流活动 ，，也是两校党建与头脑政治事情结对共建妄想在本学期的重点落执行动之一。。暨南大学西席开展中心主任张沫携中心全体事情职员热情接待 ，，双方围绕西席开展焦点事情睁开深入钻研与交流。。

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交流现场

交流会上 ，，贾琼主任首先介绍了壹号娱乐办学配景 、、西席开展中心开展历程 、、组织架构及日常治理建设情形 ，，对暨南大学西席开展中心的全心安排与履历分享体现真挚谢谢。。同时 ，，贾琼主任连系壹号娱乐西席开展事情现实 ，，提出六大焦点钻研议题 ，，作为本次学习交流的重点偏向 ，，详细包括西席开展事情系统构建 、、教学竞赛组织实验 、、分层分类培训与咨询指导 、、西席开展院校两级治理制度建设 、、教学学术研究推进 、、教学激励机制完善等。。

暨南大学西席开展中心张沫主任对本中心基本情形 、、团队建设及事情开展效果举行了简要介绍 ，，并针对壹号娱乐提出的六大议题逐一详尽回应 ，，还安排各专项营业主管举行针对性解答 ，，周全分享了西席开展事情中的成熟履历与立异做法。。

在事情模式立异方面 ，，暨南大学教发中心推行“专人认真+轮岗制+团队协同” 模式 ，，旨在让团队成员周全熟悉西席开展全流程事情 ，，着力作育独当一面的营业能力与共情服务能力。。面临教学竞赛 、、集中培训等季节性重点项目 ，，实现全员联动 、、协同攻坚 ，，充分凝聚团队整体实力。。

在教学竞赛与激励机制建设方面 ，，该校构建了多条理教学奖励系统 ，，涵盖青年西席教学奖 、、优异教学团队奖 、、本科教学校长奖 、、教学竞赛优胜奖等 ，，笼罩新西席 、、主干西席 、、资深西席全群体 ，，持续健全教学激励机制 ，，将国家级教学竞赛获奖效果作为西席职称晋级单列认可项。。在教学竞赛组织上 ，，由学校党委书记 、、校长亲自牵头统筹 ，，建设“多对一”校院协同竞赛指导机制；；依托下层教学组织培育竞赛选手 ，，重点考察西席参赛内驱力 ，，实验多维度综合选拔；；搭建跨学科竞赛指导专家库 ，，以交织学科视角赋能竞赛指导 ，，推动教学与科研深度融合。。

在西席作育与事情系统建设方面 ，，接纳“分层分类 、、统分连系” 的事情框架 ，，搭建西席学习配合体与教学学术研究配合体。。针对新任西席 ，，依托教研导师开展课堂互听 、、备课指导 、、科研实践三大维度的“六个一”岗前培训；；凭证“新任西席强教学胜任力 、、青年主干西席提教学立异力 、、资深西席育教学引领力”的分层目的 ，，精准开展西席开展活动。。常态化举行西席念书会 、、优质书单推介等活动 ，，夯实西席开展分中心 、、教研室 、、教学增进会等下层教学组织建设。。同时 ，，设立周期为一年的校级教学学术专项研究项目 ，，将其作为省级及以上教学刷新项目的申报前置条件 ，，全力推动教学学术配合体落地收效。。

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此次交流学习为壹号娱乐西席开展事情提供了名贵借鉴。。下一步 ，，壹号娱乐西席开展中心将连系学校办学现实与西席开展需求 ，，组织专题钻研 ，，把学习效果转化为可落地 、、可实验的制度行动与行动方案 ，，精准破解目今西席开展事情中的难点痛点问题 ，，持续推动壹号娱乐西席开展事情提质增效 、、迈向新台阶。。（文/西席开展中心黄刘露 、、贾琼 图/西席开展中心陈婷 责任编辑曾进）

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